為推動文化產業的快速發展，我市越來越注重 吸收和培養文化產業方面的人才，結合文化產業發展現狀，推出了一系列政策措施，打造優良創業平臺，吸引人才投身其中。
隨著我市文化產業的發展，以前人才“走出去”創業的情況悄然改變，很多人開始回到長春發展文化產業。王爍然2000年從長春到北京求學，之后一直在北京從事文化傳播工作，去年7月，他辭去北京的工作，加盟了一家文化企業回到長春創業。趨勢中國傳播機構長春辦事處經理王爍然說，長春近幾年文化產業發展，我們也覺得勢頭非常迅猛，政府也給予了文化產業發展巨大的支持和鼓勵，對于我們年輕人來講，這是一個創業的巨大的機遇。
為吸引更多人才來長春發展文化產業，我市出臺了放寬市場準入條件、加大資金扶持力度、實行稅費優惠政策、建立激勵引導機制等看得見摸得著的優惠政策。目前王爍然所在公司正在長春籌建的一個產、學、研一體的文化產業基地。王爍然說，從生源的角度、從市場的角度，從整個產、學、研基地用地的角度都給予了我們全方位、全天候的支持，所以我們在長春發展我們的事業更有信心了。
除了吸引回來的人才，我市還擁有非常豐厚的文化產業人才儲備，每年各個高校和社會培訓機構為我市文化產業輸送超過1萬名后備人才。隨著人才戰略的日益完善，將會有更多的人投入到文化產業發展中。 長春市文化產業辦公室主任趙建華說，對未來的文化產業人才我們正在制定相關的政策，未來可能會出現一些綠色通道還有降低門檻，來吸引更多高端人才入駐長春、發展產業。
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