據《勞動報》報道，日前，奉賢區出臺一攬子創業就業、職工培訓新政策，為青年創業享受創業培訓、項目開發、開業指導、小額擔保貸款等提供扶持。同時，該區各級工會將對職工暢通信息、推薦人選，更好將政策落到實處。
據記者了解，這一系列措施包括:勞動者選擇從事緊缺工種每人補貼5000元；企業吸納大學生就業每人補貼3000元；企業組織職工培訓并足額提取職工教育經費，可獲得75%－80%的培訓費補貼……較之過去，新一輪三年制的新政實施補貼標準更高，就業、擇業、創業渠道更寬，受益面更廣。新政加大了企業開展職工培訓的扶持力度:在該區納稅的各類企業，按規定足額提取并使用企業職工教育經費，且60%以上用于基層一線職工職業培訓，使企業職工基本得到普遍培訓的，可按照企業實際繳納的地方教育附加，由區給予企業實際培訓經費支出的職工培訓費補貼。但一般企業不超過實際繳納的75%、重點企業不超過實際繳納的80%給予培訓費補貼。
新政中另一大亮點是，本區戶籍青年在本區企業新從事車工、銑工、刨工、磨工、數控機床工、電焊工、鉗工、冷作鈑金工等緊缺工種，與企業簽訂一年以上勞動合同，按規定繳納社保的，勞動者可獲得5000元一次性就業補貼。這項補貼旨在引導本區勞動者轉變擇業觀念，緩解區內緊缺工種供需矛盾。
在青年就業方面，根據政策，該區企業吸納本區戶籍、無就業經歷大學生和在奉賢高校應屆大學畢業生就業，簽訂一年以上勞動合同，按規定繳納社會保險的，由區給予實際用人單位一次性補貼每人3000元。對35周歲以下失業青年實施“啟航”計劃，鼓勵有資質的社會就業服務機構參與“啟航”計劃，對成功推薦該區戶籍35周歲以下失業青年實現就業，給予社會就業服務機構每人1000元的一次性獎勵。
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