“外國專家局出國培訓管理司每年審批出去的受訓名額有4萬名，每年中央財政撥給外專局用于干部出國培訓的專項撥款是1億元。”2001年正在芬蘭留學的黃亦銘看到上述報道，立馬產生了一個創業靈感。一家專為中國政府官員及專業人員提供境外培訓的機構———北歐經濟文化交流中心隨即誕生。
在黃亦銘看來，開發的項目必須實踐性強、理念先進、教授者權威，這樣才有可能使國內機構感興趣。于是，他跑遍了芬蘭的每個城市，找尋當地學院的教授和主管教育的政府部門官員，與他們協談聯合辦學的事宜，并得到了支持。一些對中國國情及現狀非常了解的歐盟國家行政機構對華事務高級職員，也成為他的顧問，助其開發培訓項目。
由于開發的培訓項目極具實踐性，接受培訓的官員們回國后管理規劃能力有了顯著提高，加之收取的培訓費用適中，北歐經濟文化中心逐漸在國內打開了局面，現在已經成為芬蘭政府中國事務的咨詢顧問機構。并已于2005年年底通過了中國國家外國專家局的評估，成為中國政府認可的境外培訓渠道。黃亦銘表示，為政府官員提供公務培訓，通常是不贏利的，贏利重點主要在商旅團上。目前，他的培訓考察項目包括城建、農業、中小企業管理等，每年接待團體約在2000余人，年營業額約200多萬歐元，利潤率在20%左右。據其介紹，雖然從事境外培訓業務的銷售難度不大，卻很費時間和精力，一個培訓團通常需要花半年時間來接待。
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