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正在影響中國管理的10位女性


cye.com.cn 時間:2007-1-18 11:14:08 來源:經理人 作者: 我來說兩句

  NO.5 俞渝

  職位:當當網聯合總裁

  影響力指數:★★★★☆

  影響關鍵詞:以客戶為中心、天天低價

  ◎經驗與策略

  同時擁有B2C和C2C兩種交易模式,俞渝及其丈夫李國慶領導下的當當網營業額高速增長,不但引導了消費潮流,而且通過以客戶為核心的服務,成就了在B2C市場的霸主之位。

  1.天天低價。這是當當網的經營策略。

  2.將網絡與傳統行業完美嫁接。俞渝的目標,是將超市搬到網上,在她的規劃中,當當就是一個零售店,而不是網絡公司或是IT或者技術公司。

  ◎標桿效應

  當當網與傳統經營方式的完美嫁接,以及有效的成本控制,堪稱網絡企業的典范。

  ◎局限與挑戰

  當當目前還處于虧損境地,俞渝將當當的盈利期定在2007年,可當前B2C企業的盈利狀況都不理想,當當最大的競爭對手卓越網經亞馬遜收購后營業額一直下滑,已基本處于自救狀態,當當的業績雖然比卓越好很多,要立即實現贏利也并非易事。

  NO.6 楊綿綿

  職位:海爾總裁

  影響力指數:★★★★☆

  影響關鍵詞:創新、海爾理念

  ◎經驗與策略

  1.不斷創新。從義無反顧的國際化到各種創新理念的不斷推出,海爾是中國企業當之無愧的旗艦之一。而楊綿綿,則是這種創新的有力推動者和堅定的支持者。

  2. 忠實的“布道者”。海爾是一家有思想的企業,張瑞敏是海爾管理理念的創造者、創新者,而多年來一直站在張瑞敏身后的楊綿綿,則是一個忠實的“布道者”,“有缺陷的產品就是廢品”、“優秀的產品是優秀的人干出來的”等海爾理念,已經為中國的企業經營者所熟知和理解。

  ◎標桿效應

  企業的二把手如何與一把手融洽相處,如何恰如其逢地發揮自己的作用。楊綿綿就是典范。

  ◎局限與挑戰

  或許是站在張瑞敏身后的緣故,楊綿綿本人為人稱道的管理理念并不多。在“一標箱家電所產生的利潤,與搬運一標箱家電所賺的錢差不多”的情況下,如何帶領海爾登上新的的高峰,如何加大國際化的步伐?對楊綿綿來說也是重大挑戰。

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