NO.9 張茵
職位：玖龍紙業董事長
影響力指數：★★★★☆
影響關鍵詞：冒險精神、環保淘金
◎經驗與策略
在“胡潤榜”成為首富之前，幾乎沒有人知道她是誰。她沒有什么獨特的社會背景，從事的也不是能一夜暴富的傳奇行業，但是，她憑借敏銳的市場洞察力和冒險精神，以及承擔風險的勇氣和持之以恒的意志，成為中國的商界英雄。
1.成本優勢。在中國造紙行業普遍虧損的情況下，張茵采用只生產一種紙——包裝紙，“成本優勢＋規模經營”的方式，使玖龍紙業在低利潤率行業創造出很高的利潤率。
2.環保淘金。廢紙堆里也能淘到金礦。不在于做什么，而在于怎么做，這是張茵給中國的創業者最好的啟示。
3.透明管理。她是環保領域的成功淘金者，在企業管理方面，她倡導“透明管理”，經常不厭其煩地和基層員工一對一交流。
◎標桿效應
有人把她稱為中國的“阿信”，她的創業精神以及優秀的企業家精神，堪稱中國商界的楷模。
◎ 局限與挑戰
當美國的比爾蓋茨、巴菲特把數百億美元的個人財產捐贈給社會，像張茵這樣擁有巨額財富的人，公眾不僅關注他們的企業和事業，也必然會對他們產生更高的期望——擁有巨額財富固然令人羨慕，真正用好這筆財富，才能贏得公眾更多的尊敬。
NO.10 湯美娟
職位：TOM集團CEO兼執行董事
影響力指數：★★★★☆
影響關鍵詞：企業深耕、并購整合
◎經驗與策略
這位TOM集團的新掌門果斷、干練，充滿自信。
1.深耕。與她的前任王兟依靠瘋狂并購實現企業增長不同，湯美娟在企業管理上不貪大，但精于深耕。她領導下的TOM全面進入內部整合期，她集中精力提高盈利能力，優化成本結構、擴大利潤，使互聯網、出版、戶外傳媒、體育、電視及娛樂等五大業務保持了良性增長。
2.深入溝通。優秀的并購整合能力與深入的溝通能力和領導魅力密不可分，這使她在男人的世襲領地里，開辟出了一片屬于自己的粉紅色天空。
◎標桿效應
企業度過高速成長期后，如何實現平穩發展？湯美娟給人們樹立了典范。
◎局限與挑戰
盡管湯美娟對TOM的整合已初顯成效，產生了一定的協同效應，但作為一家依靠收購組成的跨媒體旗艦，在SP新政的壓力之下，僅靠這種整合，顯然無法持續保持其迅速擴張的需要。（文/曾立平）
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