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企業(yè)創(chuàng)始人絕不能喪失公司控制權(quán)


cye.com.cn 時間:2012-9-20 10:30:22 來源:董事會 作者: 我來說兩句

如果不是第一大股東又想要保護(hù)好自身權(quán)利,“累積投票權(quán)”非常重要;此外,創(chuàng)業(yè)者可以在董事會議事規(guī)則之中加入一條“一票否決權(quán)”——涉及企業(yè)重大戰(zhàn)略和經(jīng)營決策創(chuàng)始人可以一票否決,這是保護(hù)自己和公司前途的重中之重

外來投資者長遠(yuǎn)持有一個企業(yè)是不可能的事情,資本是逐利的,必須依靠退出和分紅實(shí)現(xiàn)盈利,而外來投資者多數(shù)是GP ,他們是投資資金的管理者而非擁有者,必須要在一定的期限來回饋出資者,所以上市后的退出是獲利的主要途徑。

這也注定了二者的關(guān)系是“一定時期”的關(guān)系,而并非一個“長遠(yuǎn)”的關(guān)系。在這種關(guān)系中,最為關(guān)鍵的因素是創(chuàng)始人絕不能喪失控制權(quán)。網(wǎng)易的丁磊和搜狐的張朝陽在融資的過程中都沒有喪失控制權(quán),所以公司在發(fā)展的過程中相較于新浪還是少了很多波折。

較少的波折也并不意味著沒有沖突,這其中包括了創(chuàng)始人個人利益、投資人利益和公司利益,不外乎這三個層面。當(dāng)有了利益沖突,應(yīng)以股東利益作為出發(fā)點(diǎn),在公司既定框架下去協(xié)商,按照董事會議事規(guī)則和股東大會議事規(guī)則解決矛盾,這也是現(xiàn)代化治理結(jié)構(gòu)的要義。

此次吳長江的出局給創(chuàng)業(yè)者以警醒,融資稀釋股權(quán)也許在所難免,但對于董事會席位的控制絕對不能掉以輕心。創(chuàng)業(yè)者以開放的心態(tài)接受投資者,勢必要喪失一部分股權(quán)。但是在這之前一定要將眼睛放大放亮,選擇好投資伙伴是非常重要的,吳長江能欣然接受施耐德作為產(chǎn)業(yè)投資者的進(jìn)入,這件事情是否合適有待商榷。如果不是第一大股東又想要保護(hù)好自身權(quán)利,“累積投票權(quán)”非常重要;此外,創(chuàng)業(yè)者可以在董事會議事規(guī)則之中加入一條“一票否決權(quán)”——涉及企業(yè)重大戰(zhàn)略和經(jīng)營決策創(chuàng)始人可以一票否決,這是保護(hù)自己和公司前途的重中之重。

接受外來投資的過程必須保持“膽大心細(xì)”,當(dāng)中介機(jī)構(gòu)在創(chuàng)業(yè)者和投資者中間架起橋梁之時,一個公允的價(jià)值顯得尤為重要。這次在雷士照明數(shù)次融資中擔(dān)當(dāng)財(cái)務(wù)顧問的亞盛投資,其估值行為遭到質(zhì)疑,但是企業(yè)的估值放眼國內(nèi)外都非常主觀,是不可厚非的事情。創(chuàng)業(yè)者Cye若想保護(hù)好自身,使企業(yè)的估值變得合理,唯一的辦法是將估值變?yōu)椤案傎I”行為,不要和2006年的吳長江一樣等到“快揭不開鍋了”再急切去尋求融資,很難得到合理的估值。

需要指出的是,在保護(hù)股權(quán)的過程中,創(chuàng)始人要做明白的事情,不要去做懸乎的難以掌控的“無謂犧牲”,吳長江曾與匯豐私人銀行于2011年8月31日簽訂一份“看漲股權(quán)衍生品交易合約”,意圖增持股份。自從吳長江購入看漲期權(quán)后,雷士的股價(jià)一直在3.7港元之下,而目前雷士股價(jià)更是徘徊在1.5港元左右,行權(quán)無望。

“起于青萍之末,艱難白手起家”,這是中國第一代企業(yè)家的共性,與之俱來的獨(dú)特江湖氣質(zhì)也是快速成長的重要因素。外來投資者解決了燃眉之急,但是公司治理難以短期實(shí)現(xiàn)規(guī)范,也同時埋下了合作隱患。即便擁有特立獨(dú)行的江湖氣質(zhì),創(chuàng)業(yè)者為了長遠(yuǎn)發(fā)展,一定會在上市前做好各項(xiàng)規(guī)范,日后也應(yīng)當(dāng)遵守執(zhí)行。為了掙脫規(guī)范的Cye束縛而要和外來投資者分道揚(yáng)鑣的會是極少數(shù),不會成為普遍現(xiàn)象。雙方應(yīng)該恪守理性,各司其職,互利互讓,用協(xié)商的辦法解決問題,用剛性的方法將矛盾推到風(fēng)口浪尖下,只能適得其反。

而對于外來投資者,要做好本分的工作。中國目前的階段投資者在投資之后只能作為坐車人,而不是司機(jī);是合作伙伴,而不應(yīng)越位。現(xiàn)在市面上大部分的基金,能夠?yàn)槠髽I(yè)服務(wù)的大多是幫助企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)規(guī)范,尋找一個好的CFO;尋求社會和政府資源進(jìn)行業(yè)績的拓展。想要真正從企業(yè)的內(nèi)核幫助企業(yè)營銷,提供生產(chǎn)工藝,大部分基金沒有這樣的水平,還是要依靠企業(yè)團(tuán)隊(duì)自身提高。在這種情況下,外來投資人做好自己的本分工作——在企業(yè)自身不擅長的上市規(guī)范和財(cái)務(wù)規(guī)范方面將自己的作用發(fā)揮好,幫其找一些行業(yè)內(nèi)的平臺。

放眼國外,黑石之類的大型并購基金則是另外一種“操作手法”,創(chuàng)始人如果能力尚可,可以繼續(xù)執(zhí)掌企業(yè),倘若不被基金管理者看好,則由基金掌管,既是控制人也是操盤手,他們有這樣的實(shí)力。

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